ОБЩИЕ ПРАВИЛА ОСНОВАНИЙ РАСТОРЖЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ

Аннотация

В сложившейся экономической ситуации проблема
увольнения особенно актуальна. Среди правил, регулирующих трудовые
отношения, институт трудового договора занимает особое место. Правила
прекращение и расторжение играют важную роль в этом учреждении.
Таким образом, эта норма формирует защиту прав и интересов
работодателя и работника. В частности, на него распространяются
определенные гарантии, защищающие права и интересы работника в
случае расторжения трудового договора. Поэтому увольнение является
одним из важнейших вопросов института трудового права и всегда
находится в центре внимания ученых и законодателей.